Nieuws

RMT Haaglanden in Stadskrant Den Haag

Dankzij het RMT Haaglanden (weer) aan het werk In de Stadskrant van 19 januari het verhaal van Dawid Habel. Hij verliest vanwege corona zijn baan en komt via een loopbaancoach in contact met het RMT Haaglanden. Zij kopen een verkorte vakopleiding voor hem in, waardoor zijn kansen op een vaste baan vergroot worden en hij […]

Zevende periode NOW: bijna de helft van de aanvragen afkomstig uit de horeca

Uit de eerste 22.500 toegekende aanvragen van NOW uit de zevende aanvraagperiode blijkt dat bijna de helft van deze aanvragen afkomstig is uit de horeca. Het gaat om 47% van de aanvragen. UWV heeft aan deze werkgevers inmiddels rond de 587 miljoen euro uitgekeerd. 212 miljoen euro daarvan gaat naar de sector horeca en catering. […]

Deze technische beroepen zijn nodig om de klimaatdoelen te behalen

Het halen van de klimaatdoelen vereist veel technische vakmensen. UWV heeft nu samen met SBB en de SER/Taakgroep arbeidsmarkt en scholing Klimaatakkoord in kaart gebracht om welke technische vakmensen dit precies gaat. Het gaat om onder andere isolatiemonteurs, zonnepanelenmonteurs, monteurs warmtenetten en energieprestatieadviseurs. Helaas is er op dit moment een tekort aan deze vakmensen. Ook […]

PoWcast: praktijkleren

In onze nieuwste PoWcast spreken we met Birgitta Maes van Den Haag Werkt en Jurjen Dikker van Werkse! over praktijkleren met de praktijkverklaring. De sprekers leggen onder andere uit waarom praktijkleren de oplossing kan zijn om het personeelstekort op te lossen.

Podcast Hoofdzaak } Werk: ondersteun mensen met een psychische kwetsbaarheid op weg naar werk

Voor het creëeren van een inclusieve arbeidsmarkt, is het belangrijk om ook mensen met een psychische kwetsbaarheid op een juiste manier te begeleiden bij hun zoektocht naar werk. Om dit te realiseren is Hoofdzaak } Werk in het leven geroepen. In onze nieuwste PoWcast bespreken we Hoofdzaak } Werk met Karen Bogers, projectleider Hoofdzaak } […]

Zo komt u aan personeel ondanks de krapte op de arbeidsmarkt

Er is al tijden sprake van spanning op de arbeidsmarkt. In het derde kwartaal van 2021 groeide het aantal vacatures en daalde de werkloosheid nog verder. Er zijn nog nooit zo veel vacatures ten opzichte van het aantal werklozen geweest. Het aantal vacatures is gestegen van 327.000 eind juni tot 371.000 eind september. De meeste […]

Een overzicht van kansrijke beroepen in regio Haaglanden

Al jaren publiceert UWV meerdere keren per jaar een overzicht van kansrijke beroepen. Dit is een landelijk overzicht. Omdat er regionaal verschillen in kunnen zitten, is er nu ook een regionaal overzicht van kansrijke beroepen gepubliceerd. Kansrijke beroepen in de regio Haaglanden Het overzicht met kansrijke beroepen is tot stand gekomen op basis van cijfers […]

Banenafspraak: al 65.976 extra banen gecreëerd

Binnen de banenafspraak zouden er tegen het einde van 2021 80.000 extra banen gerealiseerd moeten worden. Op dit moment staat de teller op 65.976. De banenafspraak begin 2021 Ten opzichte van het eerste kwartaal van 2021 is het aantal banen met 4% toegenomen in het tweede kwartaal van 2021. Dit komt neer op 5.451 banen. […]

De meerwaarde van RMT in de praktijk

In mei 2021 is het Regionaal Mobiliteitsteam (RMT) Haaglanden gestart met aanvullende dienstverlening voor werkzoekenden, werklozen, met ontslag bedreigde werknemers en zzp’ers die zich willen heroriënteren; ook werkgevers met een tekort of juist teveel aan medewerkers kunnen terecht bij RMT Haaglanden. In onderstaand filmpje wordt verteld wat de meerwaarde is van RMT Haaglanden in de […]

Podcast HalloWerk

In onze nieuwe podcast van HalloWerk vertellen Annelies van der Ham, HR-manager van The Hague Marriot Hotel, en Stephanie Mulder, accountmanager Horeca van Den Haag Werkt, hoe zij HalloWerk gebruiken.

Onze Nieuwsflits WSP Haaglanden is er voor werkgevers en ondernemers. We willen u inspireren en ondersteunen. Wilt u óók iemand een kans geven en vindt u inclusief ondernemen een vanzelfsprekendheid? Onze Nieuwsflits zit vol handige informatie die u verder op weg helpt, zo zijn er interessante regelingen en subsidies voor sociale werkgevers. Sluit u aan, we zijn benieuwd naar uw ervaringen!